--- title: "Duurzaam ondernemen (MVO)" url: https://www.intermax.nl/over-intermax/duurzaam-ondernemen-mvo/ date: 2025-09-12 modified: 2025-12-09 author: "Romana Dekker" type: page lang: nl --- # Duurzaam ondernemen (MVO) ### Maatschappelijk verantwoord ondernemen # Duurzaamheid bij Intermax **Altijd aan het verduurzamen.  ** Wij zijn duurzaam en maatschappelijk, omdat wij vinden dat het zo hoort. We streven continu naar de bescherming van het milieu, door zo duurzaam mogelijk te werken. En daarnaast willen we onze bijdrage leveren aan de maatschappij. Niet alleen in onze werkzaamheden, maar ook in onze vrije tijd. Dat doen we niet zomaar, maar omdat wij vinden dat het zo hoort. Wij hebben duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid in onze DNA. ### **Eind 2027 CO₂-neutraal en eind**** 2030 CO₂-negatief** We hebben grote ambities en maken ze ook waar: eind 2027 CO₂-neutraal en in 2030 CO₂-negatief. Geen praatjes, maar meetbare doelen. We werken volgens ISO 14001 en CO₂-Prestatieladder niveau 3. En we houden onszelf scherp met halfjaarlijkse rapportages en concrete reducties. In 2025 verlaagden we onze uitstoot al met 3449.6KG, gewoon omdat steeds meer collega’s vegetarisch gingen lunchen. ![](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/12/ludoimker.png) ![](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/idbuzz.jpeg) ### **Duurzame mobiliteit en verminderd energieverbuik** We rijden alleen elektrisch, pakken liever de trein of de fiets en onze poolauto is een ID Buzz. Alle stroom die we gebruiken is aantoonbaar groen of grijs. Samen met NorthC en iXora werken we aan slimme innovaties zoals immersion cooling, waarbij we warmte hergebruiken in plaats van verspillen. ### **Een bewuste duurzame werkcultuur** Duurzaamheid leeft op de Intermax werkvloer. Van vegetarische lunches tot het hergebruiken van koffiedik voor de bijen van onze CEO, het zijn de kleine dingen die samen een groot verschil maken. Vanuit intrinsieke motivatie brengen wij verandering tot stand, met gericht beleid voor de juiste stimulans. ![](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/60.jpg) ### Duurzaamheid en MVO ## Bewijsmateriaal !(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/co2.png) #### CO₂ voortgangsverslagen en energieactieplannen - [2025 (halfjaarlijks)](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/CO2-rapportage-H1-2025.pdf) - [2024 (met energie actieplan – jaarlijks)](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/Co2-voorgangsverslag-en-energie-actieplan-2024-volledig.pdf) - [2024 (halfjaarlijks) ](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/03/CO2-voortgangsverslag-S1-2024.pdf) - [2023 (met energie actieplan – jaarlijks)](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2024/08/co2-voortgangsverslag-en-energie-actieplan-geheel-2023.pdf) - [2023 (halfjaarlijks)](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2024/11/CO2-voortgangsverslag-2023-versie-nov-2024-1.pdf) - [2022](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2023/09/co2-voortgangsverslag-en-energie-actieplan-geheel.pdf) !(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/energie.png) #### Energiebeoordelingen   - [2024](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/Energiebeoordeling-2024-volledig.pdf) - [2023](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2024/08/Energiebeoordeling-2023-1.pdf) - [2022](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2023/09/energiebeoordeling-2022-def-1.pdf) !(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/12/CO2.png) #### Communicatiemomenten CO₂-reductie - [2025](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/Communicatieplan_CO2-Prestatieladder-2025.pdf) - [2024](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/03/Communicatiemomenten-CO2-reductie-2024.pdf) - [2023](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2023/09/Communicatiemomenten-CO2-reductie-2023.pdf) - [2022](https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2022/12/communicatiemomenten-co2-reductie.pdf) ### Duurzaamheid zit in ons DNA ## Niet alleen teamuitjes, maar ook maatschappelijke uitjes We doen niet aan standaard teamuitjes. We steken liever de handen uit de mouwen. Elk team krijgt grote vrijheid om te werken aan maatschappelijke initiatieven: cadeautjes inpakken bij Jarige Job, helpen bij Stichting Oro, samenwerken met JINC of meedoen aan een hackathon voor Social Debt zijn enkele voorbeelden.  Maatschappelijke uitjes ### Stichting Oro Het commerciele team hielp stichting Oro met een verhuizing naar een nieuwe locatie. ### Social Debt Team Development hielp Rotterdamse organisatie Social Debt met een hackaton. ### Basisschool de Toermalijn Meerdere collega’s deden mee met de JINC Taaltrip Digitale Wereld tijdens de ‘week van de gelijke kansen’. ### Trashure hunt Team Solutions maakten de straten schoon tijdens een zogeheten Trashure Hunt! ### Stichting Jarige Job Team Argon pakte cadeautjes in bij Stichting Jarige Job! ### Fenna Foundation Afdeling Marketing en Communicatie hielp de Fenna Foundation met het definieren van de merkidentiteit. ## Partnerships en duurzaamheidinitiatieven [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/jinc_tekengebied-1.png)](https://www.jinc.nl/) #### (https://www.jinc.nl/) We steunen deze organisaties door onder meer het geven van sollicitatietraining, en het begeleiden van jongeren richting een succesvolle opleiding en baan. Ook doen we mee met hun project De Baas van Morgen – al meer dan 10 jaar! [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/09/Waar-we-voor-staan.png)](https://erasmusmcfoundation.nl/) #### (https://erasmusmcfoundation.nl/) We steunen de ErasmusMC Foundation in allerlei projecten om onderzoek mogelijk te maken naar zeldzame ziekten, de aanschaf van complexe medische apparatuur en de steun aan patiënten in het ErasmusMC. [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/bits-of-freedom-logo-transparent-black-2048px.png)](https://www.bitsoffreedom.nl/) #### (https://www.bitsoffreedom.nl/) We steunen het werk van BoF in hun strijd voor online privacy en digitale burgerrechten. [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/cita2.png)](https://cita.academy/) #### (https://cita.academy/) We zijn één van de ‘founding members’ van CITA – de Cloud IT Academy. Samen met de Hogeschool van Utrecht leiden we hier jonge IT professionals op. Studenten kunnen in een duaal traject leren én werkend hun HBO Cloud & Security halen. [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/nbip.png)](https://www.nbip.nl/) #### (https://www.nbip.nl/) We zijn actief in het bestuur van de Nationale Beheersorganisatie Internet Providers (NBIP), die onder andere de Nationale Anti-DDoS Wasstraat beheert. Dit is de enige en grootste non-profit anti-DDoS voorziening ter wereld! Intermax stond aan de wieg van de NaWas, zowel in organisatorische als technische zin. [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/zuidholland.png)](https://www.zuidhollandbereikbaar.nl/werkgevers/good-practices/intermax-duurzaamheid-wij-willen-het-en-onze-klanten-ook) #### (https://www.zuidhollandbereikbaar.nl/werkgevers/good-practices/intermax-duurzaamheid-wij-willen-het-en-onze-klanten-ook) We hebben ons als actieve partner aangesloten bij de Klimaatalliantie, aangezien wij ook in de regio Rotterdam willen streven naar zo efficiënt mogelijk woon-werkverkeer en overige kilometers. Het doel is om in 2030 in deze regio minimaal 50% minder CO2 uit te stoten als gevolg van zakelijk verkeer. Wij zijn al zover! [!(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2025/11/coalitie.png)](https://coalitieduurzamedigitalisering.nl/) #### (https://coalitieduurzamedigitalisering.nl/) Wij zijn een van de organisaties die het (https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2023/09/Coalitie-duuzame-digitalisering.pdf) hebben ondertekend en samen met de coalitie in actie komen. Met een focus op digitalisering en duurzaamheid is in 2019 op dit thema een coalitie gestart genaamd LEAP. Deze coalitie focust zich op kennisdeling, het doen van verschillende studies rondom het thema duurzame digitalisering en het opzetten van pilots. Inmiddels opereert de coalitie nationaal onder de naam van Nationale Coalitie Duurzame Digitalisering. ### Duurzaam ondernemen ## Lees meer over onze duurzaamheidsoplossingen (https://www.intermax.nl/resources/co2-prestatieladder-gecertificeerd/) (https://www.intermax.nl/resources/category/artikel/) Bij Intermax proberen we continu zo duurzaam mogelijk te werken, en de negatieve effecten van onze bedrijfsvoering op het milieu… (https://www.intermax.nl/resources/co2-prestatieladder-gecertificeerd/) (https://www.intermax.nl/resources/duurzaamheid-bij-intermax/) (https://www.intermax.nl/resources/category/artikel/) Onze sector heeft nog geen duurzaam imago. Bij Intermax laten we zien dat dat beeld onterecht is en proberen we… (https://www.intermax.nl/resources/duurzaamheid-bij-intermax/) (https://www.intermax.nl/resources/intermax-partner-van-klimaatalliantie-duurzame-mobiliteit/) (https://www.intermax.nl/resources/category/artikel/) Bij Intermax vinden we het heel belangrijk om ook maatschappelijk ons steentje bij te dragen. Leren van andere organisaties helpt… (https://www.intermax.nl/resources/intermax-partner-van-klimaatalliantie-duurzame-mobiliteit/) (https://www.intermax.nl/resources/verhuizing-intermax-datacenter-northc/) (https://www.intermax.nl/resources/category/artikel/) Intermax gaat haar dienstverlening onderbrengen in een nieuw datacenter: NorthC Zestienhoven. Dit vorig jaar opgeleverde datacenter gaat het bedrijf helpen… (https://www.intermax.nl/resources/verhuizing-intermax-datacenter-northc/) ### CO₂ Prestatieladder ## Wat is de CO₂ prestatieladder? De CO₂ Prestatieladder is hét duurzaamheidsinstrument in Nederland. Het helpt organisaties bij het reduceren van CO₂-uitstoot én kosten. Intermax is sinds 2022 gecertificeerd op niveau 3. Dit betekent dat wij aantoonbaar werk maken van de reductie van onze eigen uitstoot én die in projecten. Hiermee kunneop een concrete wijze vormgegeven aan de ambities die Intermax heeft om haar doelstelling op het terrein van duurzaamheid en specifiek het reduceren van CO emissies te realiseren. !(https://www.intermax.nl/wp-content/uploads/2024/01/SysteemVerificatie_CO2prestatieladder_zw-300x300.png) ### Andere certificeringen ## Meer over Intermax en onze certificeringen We beloven resultaat en maken beloftes waar, of het nu gaat om optimale veiligheid of hoe snel we reageren op klantverzoeken. Daarbij keuren we niet ons eigen vlees en maken we gebruik van best practices bij hoe we werken. Dat doen we met een groot aantal officiële certificeringen. Ons volledige primaire proces voldoet hiermee aan de strengste normen op het gebied van kwaliteit, milieu, beveiliging, continuïteit en betrouwbaarheid. (https://www.intermax.nl/over-intermax/intermax-certificeringen/)